Pályaváltáson gondolkodsz? Elgondolkodtál már azon, milyen lehet dolgozni a népszerű hangoskönyv-előfizetéses szolgáltatónál, az Audible-nél? Ha igen, akkor ez a blogbejegyzés neked szól! Megnézzük, hogy valóban jó munkahely-e az Audible, és hogy milyen a munkahelyi légkör. Megismerheted a dolgozók visszajelzéseit, a vállalati juttatások rendszerét és a mindennapi feladatokat is – mindent lefedünk! Szóval ha lelkes diák, vállalkozó vagy könyvmoly vagy, aki egy kis változásra vágyik a jelenlegi munkahelyi kilátásaihoz képest, olvass tovább, és tudd meg, milyen az Audible-höz csatlakozni.
Mi az az Audible
Az Audible egy digitális platform, amely hangoskönyv-szolgáltatásokat kínál, és lehetővé teszi, hogy bárki elmerülhessen az irodalom világában.
Az Audible valójában egy alkalmazás vagy weboldal (audible.com), ahol gyermekkönyveket, bestsellereket és más hangoskönyveket, valamint podcastokat lehet vásárolni. Többféle előfizetési csomag közül lehet választani, amelyek különböző előnyöket nyújtanak – ilyen például az Audible Plus és az Audible Premium Plus.
Az Audible Plus havi tagság körülbelül 7,95 dollárba kerül, és ezzel az összes Audible hangoskönyvhöz, podcasthez és további tartalmakhoz hozzáférést kapsz.
Az Audible Premium Plus tagság szintén hozzáférést ad az Audible teljes könyvtárához és az Audible Plus katalógusához.
Fontos megjegyezni, hogy bár az Audible az Amazon tulajdonában van, nem része a Prime-előfizetésnek. Az Audible-előfizetést külön kell megvásárolnod, és ki kell választanod a számodra megfelelő csomagot, még akkor is, ha van Prime-fiókod.
Az Audible alkalmazás elérhető az iOS App Store-ban iPhone-ra, iPadre vagy Macre, illetve a Google Play Áruházban Androidra, sőt, Kindle-re is. Az Audible az Amazon egyik vállalata.
A könyvszeretők számára nincs is jobb, mint elmerülni egy jó történetben. Ám előfordul, hogy nehéz időt találni arra, hogy ténylegesen leülj és olvass. Itt jön képbe az Audible: ez az innovatív szolgáltatás lehetővé teszi, hogy útközben hallgass hangoskönyveket, és bárhol élvezd kedvenc műveidet.
Az Audible-t 2008. március 19-én vásárolta meg az Amazon, és azóta számos új funkcióval bővült. Az Amazon Household például lehetővé teszi a családi megosztást is.
A hatalmas kínálatból mindenki talál magának kedvére valót. És mivel saját tempódban hallgathatsz, nem kell attól tartanod, hogy lemaradsz valamiről. Ha szeretnéd magasabb szintre emelni az olvasás élményét, próbáld ki az Audible-t!
Az Audible-tagságot bármikor lemondhatod az alkalmazásban vagy a weboldalon.
Miért jó az Audible-nél dolgozni
Az Audible nagyszerű munkahely, és ennek rengeteg oka van. Először is, nagy hangsúlyt fektetnek az erős vállalati kultúrára, amely támogatja az innovációt, a kreativitást, valamint a szakmai fejlődést és az előrelépést. És ez még csak a kezdet. Az Audible különféle juttatásokat és előnyöket kínál dolgozóinak, például rugalmas munkaidőt, bőkezű szabadságot és akár egy teljesen felszerelt konyhát is. Emellett ösztönzik a munkavállalókat, hogy kihasználják a cég által kínált lehetőségeket személyes szenvedélyeik és érdeklődési köreik követésére, legyen szó új hobbikról vagy mellékprojektek indításáról. Ennyi fejlődési, tanulási és kikapcsolódási lehetőség mellett nem csoda, hogy az Audible vonzó munkahely a tehetséges szakemberek számára, akik értelmes karriert keresnek.
Audible statisztikák
Az Audible munkáltatóként 3,8-as értékelést kapott 5-ből. A munkavállalók 66%-a ajánlaná az Audible-t, és 86% elégedett az ügyvezető igazgatóval, Donald Katzcal.
Nézd meg a Glassdoor-t, ha többet szeretnél megtudni a munka és magánélet egyensúlyáról, a vállalati kultúráról, juttatásokról, karrierfejlesztésről, kollégákról vagy a távmunka lehetőségeiről. Itt megtalálhatod a legfrissebb állásokat, dolgozói értékeléseket, a céges kultúrát, ügyfélszolgálatot és sok minden mást is.
A LinkedInen is láthatod az Audible toborzóit, jelenlegi és volt munkavállalóit. Ha hasonló pozícióban dolgozókkal veszed fel a kapcsolatot, többet megtudhatsz arról, mennyire passzol hozzád a cég.
Számos nyitott pozíciót is találhatsz: termékmenedzserektől a tervezőkön, fejlesztőkön és marketingeseken át az adatelemzőkig és sok más területig.
Az Audible által kínált juttatások áttekintése, beleértve a 401k programot és a rugalmas munkaidőt
Az Audible-nél a munkatársak számos juttatásban részesülnek, amelyek támogatják és megbecsülik őket. A versenyképes fizetés és egészségbiztosítás mellett a vállalat 401k programot is kínál, amely segíti a dolgozókat a jövőjük megtervezésében. De a juttatások sora itt nem ér véget. Az Audible rugalmas munkabeosztást is biztosít, felismerve, hogy mindenkinek mások az igényei a munka és magánélet egyensúlyában. Akár otthonról dolgozol, akár a munkaóráidat igazítod a saját ritmusodhoz, a dolgozókat arra biztatják, hogy találják meg a számukra legjobb megoldást. Ezek a juttatások, és az innovációt és kreativitást értékelő kultúra miatt az Audible kiváló munkahely mindazok számára, akik támogató, rugalmas munkakörnyezetet keresnek.
Az Audible céges kultúrájának leírása – az öltözködési szabályzattól a munkatársak közötti összetartásig
Az Audible, a világ legnagyobb digitális hangoskönyv- és beszélt szórakoztatást kínáló vállalata különleges céges kultúrával büszkélkedhet, amely egyedülállóvá teszi más cégekhez képest. Nemcsak a laza, kényelmes öltözködési szabályzat tükrözi a vállalati értékeket, hanem a munkatársak közötti erős összetartás is hozzájárul ahhoz, hogy remek munkahely legyen az Audible. Az alkalmazottak közösen, egymást segítve dolgoznak, ötleteiket és szakértelmüket megosztva hozzák létre a legjobb termékeket. Az Audible-nél uralkodó közösségi szellem elősegíti az együttműködést és a folyamatos egymástól tanulást, így egyszerre barátságos és hatékony munkahelyi légkör alakul ki. Legyen szó akár a könyvszeretetről, akár arról az elkötelezettségről, hogy műveltebbé tegyék a világot, az Audible munkatársaira jellemző az innovatív, befogadó és inspiráló kultúra.
Milyen előrelépési lehetőségek vannak a cégen belül
Azok számára, akik szeretnének továbblépni a karrierjükben, a Jasper számos előrelépési lehetőséget kínál. Mindegy, hogy melyik részlegen dolgozol vagy milyen képességeid vannak, a cégnél mindig van lehetőség fejlődésre. Ösztönözzük kollégáinkat, hogy tűzzenek ki hosszú távú célokat, és támogató környezetben segítsünk nekik azok elérésében – legyen szó munkahelyi tréningekről, mentorprogramokról, szakmai kurzusokról vagy workshopokról. A Jaspernél a karriered fejlődésének csak a saját törekvéseid és kitartásod szabhat határt.
Az Audible különböző részlegei és az ott betölthető pozíciók
Az Audible egy sokoldalú szervezet, amelynek több részlege is van, és mindegyik az innovációra és kreativitásra épül. Többféle pozíció közül választhatsz attól függően, hogy milyen területen van tapasztalatod: a technológiától a marketingig, a tartalomgyártástól az ügyfélszolgálatig. Ha a technológia érdekel, az Audible mérnöki részlegén dolgozhatsz, ahol a vállalat termékeit fejlesztheted tovább. Ha inkább a marketing vonz, akkor az értékesítési és marketingosztályon csatlakozhatsz, ahol a cég marketing- és értékesítési stratégiáinak kialakításában vehetsz részt. A tartalom a középpontban áll: a tartalomrészlegen abban segíthetsz, hogy a nyilvánosság számára releváns hangoskönyveket válogassanak és értékeljenek. Ha szeretsz ügyfelekkel foglalkozni és kiemelkedő élményt nyújtani nekik, az ügyfélszolgálati részlegen te lehetsz a kapocs az Audible és ügyfelei között. Ennyi különböző részleggel és pozícióval az Audible dinamikus, izgalmas munkakörnyezetet nyújt a különféle tehetségeknek és érdeklődési köröknek.
Hogyan támogatja az Audible dolgozóit élethelyzeti változások vagy nehézségek idején
Az Audible-nél a dolgozók jólléte elsődleges fontosságú. A cég különféle támogatást nyújt munkatársainak akkor is, ha élethelyzeti változásokkal vagy nehézségekkel szembesülnek. Ezek között van mentálhigiénés tanácsadás, pénzügyi tanácsadás és rugalmas munkavégzési lehetőség is. Az Audible külön dolgozói támogatási programmal is rendelkezik, amely bizalmas tanácsadást, jogi és pénzügyi tanácsadást, illetve közösségi szolgáltatásokhoz irányítást is magában foglal. A vállalat tudja, hogy az élet kiszámíthatatlan és kihívásokkal teli lehet, ezért elkötelezett amellett, hogy dolgozóinak minden helyzetben támogatást nyújtson. Ennek a szemléletnek köszönhetően az Audible olyan kultúrát teremtett, amelyre a bizalom, a tisztelet és az elkötelezettség jellemző – és ez egyaránt a munkatársak és a cég javát szolgálja.
Összefoglalva, az Audible fantasztikus munkahely, és bárki, aki ott szeretne dolgozni, biztos lehet benne, hogy a vállalat valóban elkötelezett a munkavállalói iránt. Az Audible által kínált lehetőségek és juttatások kiemelkedőek, és minden dolgozó számára befogadó légkört teremtettek. Emellett bőséges előrelépési lehetőséget biztosítanak különböző részlegeken. Mindenekelőtt pedig az Audible hisz abban, hogy dolgozói egy nagy közösséget alkotnak, ezért minden körülmények között igyekszik támogatást nyújtani nekik. Ha sikeres karriert szeretnél, és fontos számodra, hogy megbecsüljék a munkádat, az Audible-nél jó helyen jársz!
